0 تصويتات
1 عرض
انا اعلم اني ماوفقت بالشرح التفصيلي الصحيح واتمنى انك ماتلومني لأن الافكار غير مستقره بسبب الراتب المخصوم بدون حق منهم. واليك الحاصل على اكمل وجه

(بدل الاجازه) لم اكن اعلم عنها شيئاً ولا الموظفين اجمعين غير الاداره نهائياً او عن آليتها او طريقتها (كنا جاهلين فيها )

والمشكله الكبرى كانت تقصير حاد من مدير الموارد البشريه لأنه لم يخبرنا عن الاجازات وآليتها بشكل عام.

وارقام التواصل في العقد مكتوبه وواضحه من رقم جوال وايميل ولكن لم تصلنا منه اي رساله او معلومه توضيحيه او تنبيه

لم تتضح الامور بعدها الا من (صديق من شركه اخرى )اخبرنا ان من لديه رصيد اجازه غير مستخدم يطالب به ويعطى بما يسمى (بدل اجازه)
بواسطة | 1 عرض

1 إجابة واحدة

0 تصويتات
اعانكم الله

اكسبوا فيه اجر ودلوه على المجموعه هذه يستفيد منها وغالبا ادارات الموارد البشرية
غير كفء لاماكنها لجهلها بالانظمه

 ولكن في المقابل ايضا
وغالبا الرواتب فيها لاتجلب لك اناس متخصصين بذلك.

وبسبب قلة اهتمام بعض اصحاب العمل بأهمية حقوق العاملين وجل اهتمامه بالمردود المادي ايضا احد الاسباب.

مصطلح "بدل اجازة" يعني ان تستلم اجرها دون ان تتمتع بها وهذا هو
المقصود بالمخالفه اثناء الخدمه.

بخصوص الايميل ان كان موثقاََ
 بالعقد فارسالك اليه يفيد بالتبليغ نظاماََ

ومثل هذه المجموعه ومثيلاتها جل اهدافها التوعية والثقافة العماليه
 بالحقوق والواجبات على اطراف
العلاقة.
بواسطة (14.8ألف نقاط)

اسئلة متعلقة

+1 تصويت
1 إجابة
+1 تصويت
1 إجابة
+1 تصويت
1 إجابة
+1 تصويت
1 إجابة
+1 تصويت
1 إجابة
مرحبًا بك، حيث يمكنك طرح الأسئلة وانتظار الإجابة عليها من المستخدمين الآخرين.

الوسوم الأكثر شعبية

استقالة متعلق-بالإجازة فترة اجازة التجربة انهاء نهاية الخدمة انتهاء تجديد محدد السنوية المدة مادة-77 مكافاة رصيد تعويض راتب الفصل تسوية مادة-81 ساعات تاخير اشعار مستحقات مادة-80 استحقاق لموظف التجديد الرواتب التعويض دعوي المستحقات الغياب الالكتروني حقوق المادة العيد الوطني شهرين انذار التامين شهادة الودية المرضية وظيفي التأمينات اجبار تامينات الورقي رواتب ازالة الطبي مشروع التوظيف تامين ودية خروج التسوية محددة التسجيل الفرق اختلاف الاشعار كفالة مدير بالتراضي خطاب الانذار خدمة المسمي خدمات قضية خبرة طريق يوجد بالعقد العقود تاخير-راتب خطوات الاضافية بالتامينات بلاغ الاسبوعية قرار المحكمة استفسار سنوات ضمان اخلاء المشروع العرض السعودي عامل استبعاد اخطار ساند وظيفة المحدد حضور الفترة تكليف الحقوق احتساب تفسير اجنبي غياب تمديد الخروج المحددة الاجراء تاريخ مخالفة سنوية رسمي اشهر ورقة تصفية التجربه مادة-74 منتهي الوظيفة اللائحة ايقاف الانتقال نسبة مادة المطالبة مرضية عقوبة بخصوص دعوى التاخير رجعي جزائي زيادة محكمة الجزائي الشرط الاستبعاد تلقائي مهام الصحي علاقة الاساسي الموافقة العماليه اقامة عقده الشكوي التعسفي مخالصة القديم منصة استخدام الطرف سنتين الغاء المخالصة تقدم موافقة النقل توظيف معرفة سعودي تجربة مادة-75 التغيب الاقامة الحكم مراجعة التوقيع لصاحب الشغل عليها الانهاء المنشأة بالعمل مادة-111 مادة-85 مطالبة اضافة رخصة توثيق البريك المستحقة الخصم إنهاء الجديد الدوام اسبوع يكون اثبات مدته استحق اصابة استخراج بأثر الحكومي للمحكمة