+1 تصويت
19 مشاهدات
موظف يستحق إجازة 30 يوما بالسنة
تمتع منها بإجازات متفرقة بلغت 23 يوما

فلما مضى أكثر السنة طلب استقالة، ووافق صاحب العمل عليها

ثم سلمه مكافأة نهاية الخدمة ناقصة

وعندما سأله العامل عن ذلك كانت إجابته كالتالي:
أنت تمتعت بثلاثة وعشرين يوما، وبعد استقالتك حسبنا ما تستحقه من ايام اجازاتك خلال فترة عملك هذه السنة وإذا هي 22يوما
فخصمنا منك بدل إجازة عن هذا اليوم الزائد !

هل تصرفهم نظامي وصحيح؟ وما وجهه؟
بواسطة | 19 مشاهدات

1 إجابة واحدة

0 تصويتات
يعني من السرد واضح انه صاحب العمل وافق على استقالته وجميع حساباته صحيحه بخصوص نهايه الخدمه وغيرها بحكم عدم اعتراض العامل وقد اعطاه حق التمتع باجازته قبل موعد استحقاقها بحكم انه تمتع ب ٢٣ يوم قبل استحقاقها ولم يهضم حق العامل بشئ
لكن عند اخر يوم عمل اتضح ان العامل
اخذ اجازة يوم زياده بعد تركه للعمل

وتسأل عن نظامية التصرف دون النظر لمافعله صاحب العمل وسهل له بقية الاجراءات.

تصرفه صحيح..
فالاجر مقابل العمل فان ثبت صحة ماسبق ذكره وقد سلمك اجر بلاعمل
فمن حقه استرداده لانه ليس حقا لك.
فهذا استرداد للاجر وليس خصم للاجر
بواسطة (15.1ألف نقاط)

اسئلة متعلقة

0 تصويتات
1 إجابة
سُئل أكتوبر 2، 2024 بواسطة زائر | 25 مشاهدات
+1 تصويت
1 إجابة
سُئل أكتوبر 2، 2024 بواسطة زائر | 32 مشاهدات
+1 تصويت
1 إجابة
سُئل أكتوبر 2، 2024 بواسطة زائر | 24 مشاهدات
+1 تصويت
1 إجابة
سُئل أكتوبر 2، 2024 بواسطة زائر | 32 مشاهدات
0 تصويتات
1 إجابة
سُئل يناير 1، 2023 بواسطة زائر | 34 مشاهدات
مرحبًا بك، حيث يمكنك طرح الأسئلة وانتظار الإجابة عليها من المستخدمين الآخرين.

الوسوم الأكثر شعبية

استقالة متعلق-بالإجازة فترة اجازة التجربة انهاء نهاية الخدمة انتهاء تجديد محدد السنوية المدة مادة-77 مكافاة رصيد تعويض راتب الفصل تسوية مادة-81 ساعات تاخير اشعار مستحقات مادة-80 استحقاق لموظف التجديد الرواتب التعويض دعوي المستحقات الغياب الالكتروني حقوق المادة العيد الوطني شهرين انذار التامين شهادة الودية المرضية وظيفي التأمينات اجبار تامينات الورقي رواتب ازالة الطبي مشروع التوظيف تامين ودية خروج التسوية محددة التسجيل الفرق اختلاف الاشعار كفالة مدير بالتراضي خطاب الانذار خدمة المسمي خدمات قضية خبرة طريق يوجد بالعقد العقود تاخير-راتب خطوات الاضافية بالتامينات بلاغ الاسبوعية قرار المحكمة استفسار سنوات ضمان اخلاء المشروع العرض السعودي عامل استبعاد اخطار ساند وظيفة المحدد حضور الفترة تكليف الحقوق احتساب تفسير اجنبي غياب تمديد الخروج المحددة الاجراء تاريخ مخالفة سنوية رسمي اشهر ورقة تصفية التجربه مادة-74 منتهي الوظيفة اللائحة ايقاف الانتقال نسبة مادة المطالبة مرضية عقوبة بخصوص دعوى التاخير رجعي جزائي زيادة محكمة الجزائي الشرط الاستبعاد تلقائي مهام الصحي علاقة الاساسي الموافقة العماليه اقامة عقده الشكوي التعسفي مخالصة القديم منصة استخدام الطرف سنتين الغاء المخالصة تقدم موافقة النقل توظيف معرفة سعودي تجربة مادة-75 التغيب الاقامة الحكم مراجعة التوقيع لصاحب الشغل عليها الانهاء المنشأة بالعمل مادة-111 مادة-85 مطالبة اضافة رخصة توثيق البريك المستحقة الخصم إنهاء الجديد الدوام اسبوع يكون اثبات مدته استحق اصابة استخراج بأثر الحكومي للمحكمة